Construyendo Igualdad en Entidades Públicas

Trabajamos por una sociedad más justa e igualitaria a través de Planes de igualdad, talleres y formación especializada.

¿En qué podemos ayudarte?

Trabajamos por una sociedad más justa e igualitaria a través de Planes de Igualdad, talleres y formación especializada.

Diagnóstico y evaluación con perspectiva de igualdad de género

Desarrollo e implementación de Políticas Públicas de Igualdad

Formación y Sensibilización

Consultoría para el desarrollo personal y laboral de las mujeres

Estrategia y comunicación inclusiva

Medición y seguimiento

Auditorías con perspectiva de género: Evaluación de la brecha salarial, la representación por sexo en cada nivel y las políticas de igualdad en la organización.

Análisis de políticas y procedimientos: Revisión de contratación, ascensos y conciliación para detectar y eliminar sesgos de género.

Informes de impacto de género: Evaluación de cómo las acciones y proyectos afectan de forma diferenciada a hombres y mujeres para evitar desigualdades.

Creación de Planes de Igualdad: Diseño e implementación de planes estratégicos a medida para promover la equidad en tu organización.

Protocolos contra el acoso y violencia de género: Desarrollo de procedimientos de prevención y actuación ante situaciones de acoso laboral, sexual y violencia de género.

Asesoría para certificaciones de igualdad: Acompañamiento en la obtención del sello «Igualdad en la Empresa» y el visado de la Comunidad Valenciana.

Implementación de Puntos Violeta y Diversos: Instalación de espacios de sensibilización, materiales y personal capacitado para prevenir la violencia machista.

Evaluación de políticas públicas: Análisis del impacto de políticas institucionales para asegurar su equidad y rediseñar acciones sin sesgos.

Talleres y Formación: Programas a medida sobre igualdad, prevención del acoso, lenguaje inclusivo y salud mental con perspectiva de género.

Campañas de Sensibilización: Diseño integral de campañas (material gráfico, audiovisual y redes) orientadas a generar un cambio social y cultural real.

Infancia y Adolescencia: Talleres creativos para jóvenes sobre relaciones sanas, masculinidades igualitarias, emociones y prevención de la violencia.

Orientación y desarrollo profesional: Acompañamiento personalizado para fortalecer competencias, definir objetivos profesionales y mejorar las oportunidades de acceso y promoción laboral.

Liderazgo y empoderamiento: Programas dirigidos a potenciar la confianza, la toma de decisiones y el liderazgo de las mujeres en el ámbito profesional y social.

Conciliación y corresponsabilidad: Asesoramiento para impulsar medidas que favorezcan el equilibrio entre vida personal, familiar y laboral y fomenten una corresponsabilidad real.

Planes de comunicación inclusiva: Diseño de estrategias de comunicación que integren la perspectiva de género y representen la diversidad de forma responsable.

Revisión de lenguaje e imagen: Análisis de textos, materiales y recursos visuales para detectar estereotipos y garantizar una comunicación inclusiva y no sexista.

Campañas con perspectiva de género: Creación de contenidos y acciones de sensibilización capaces de transmitir los valores de igualdad de manera clara, cercana y efectiva.

Indicadores de igualdad: Definición de indicadores cuantitativos y cualitativos para medir la evolución de las acciones y políticas de igualdad.

Seguimiento de planes y medidas: Evaluación periódica del grado de cumplimiento de objetivos, medidas implantadas y resultados obtenidos.

Evaluación y mejora continua: Elaboración de informes de seguimiento y propuestas de mejora para adaptar las estrategias a nuevas necesidades y garantizar resultados sostenibles.

Ejecutamos íntegramente programas y ayudas públicas enfocadas en promover la igualdad real y combatir la violencia de género.

Generalitat Valenciana: Plan Corresponsables

Línea de subvención:

Plan Corresponsables (GVA).

Dirigido a:

Entidades locales y Administraciones Públicas.

¿Qué ejecutamos con esta ayuda?

- Eje 3%: Campañas de sensibilización, guías específicas de conciliación y formación a agentes clave (familias, sector educativo y social).
- Eje 97%: Asesoramiento integral y desarrollo técnico de proyectos de conciliación e ingeniería social.

Diputación de Valencia y Alicante: Entidades Sin Ánimo de Lucro

Línea de subvención:

Convocatoria para el fomento de la igualdad y erradicación de la violencia de género.

Dirigido a:

Asociaciones y entidades del tercer sector (provincias de Valencia y Alicante).

¿Qué ejecutamos con esta ayuda?

Proyectos de impacto social: Diseño y ejecución de acciones que garanticen la igualdad de oportunidades y la inclusión real de las mujeres.
Prevención e intervención: Actuaciones comunitarias directas para combatir las violencias machistas.

Red de Municipios Protegidos (Diputaciones): Prevención y Coeducación

Línea de subvención:

Red de Municipios Protegidos contra la Violencia de Género.

Dirigido a:

Ayuntamientos adheridos a la Red.

¿Qué ejecutamos con esta ayuda?

Prevención y sensibilización: Talleres, cinefórums y charlas para detectar señales de alerta en relaciones de pareja (especial foco en juventud).
Coeducación: Formación a profesorado, guías educativas y talleres escolares para la comunidad educativa.

Proyectos que favorecen el equilibrio y la equidad en tu empresa

Estos son algunos de nuestros proyectos más innovadores en el área de Igualdad . Descubre cómo podemos ayudarte, cuéntanos tus necesidades y trabajemos por una sociedad más equitativa.

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